Рынок труда: безработица, спрос, самозанятость

Рынoк трудa: бeзрaбoтицa, спрoс, сaмoзaнятoсть
Спрoс нa рaбoчую силу в Рoссии дaвнo нe рaстeт, пoкaзaл мoнитoринг зaнятoсти, прoвeдeнный Цeнтрoм мaкрoэкoнoмичeскoгo aнaлизa и крaткoсрoчнoгo прoгнoзирoвaния. Этo oзнaчaeт, чтo xoтя прeдприятия oтмeчaют дeфицит квaлифицирoвaннoй рaбoчeй силы в экoнoмикe, нa дeлe чaсть рынкa труда перенасыщена предложениями, пишет газета «Коммерсантъ». По мнению автора расчетов мониторинга Игоря Полякова, можно ожидать оптимизации численности занятых и стабилизации или даже роста безработицы в четвёртом квартале 2018 года. В то же время мониторинг причин увольнения в промышленности, проводившиеся в лаборатории конъюнктурных опросов Институт экономической политики имени Егора Гайдара, зафиксировал в сентябре 2018 года рост масштабов увольнение по собственному желанию из-за низких зарплат а также рост увольнений работников пенсионных возрастов по инициативе администрации, отмечает издание. 

 

Очередь на собеседование / АГН “Москва” / фото: Зыков Кирилл

Между тем правительство России поддержало депутатский законопроект о выводе самозанятых из тени, сообщает газета в другом материале. По ее данным, кабинет министров представил положительное официальный отзыв на соответствующий пакет из 3 законопроектов, внесенный в Госдуму 21 сентября. Речь идет о начале с 2019 года эксперимента по регистрации самозанятых через мобильное приложение и уплате ими налога в 4–6% с профессионального дохода, если тот не превышает 200 тысяч рублей в месяц. Правительство только предложило уточнить, в бюджет какого региона будет зачисляться налог в случае, если налогоплательщик живет в одном регионе, а работает в другом.  

Александр Сафонов

«Для начала надо понимать, что никакого дефицита рабочей силы в Российской Федерации нет. У нас, на сегодняшний день у нас по данным Росстата, 26% мощностей предприятий оказываются не загруженными. Соответственно, те люди, которые формально трудятся на предприятиях, находятся в простое. Это подтверждает другая цифра того же самого Росстата: у нас примерно 700 тысяч человек ежемесячно находятся в таком называемых административных отпусках. Что это означает? Что эти люди по соглашению сторон продолжают числиться на работе, но фактически не выполняют своих трудовых обязанностей и не получают заработную плату. Это достаточно большой отряд, а если туда присовокупить тех, кто про решению работодателя ушел в неоплачиваемые отпуска, то таковых наберется 800 тысяч в месяц. И от роста безработицы нас спасает только демографическая ситуация, этом смысле «положительная»: у нас численность лиц, выходящих на пенсию, пока больше, чем численность молодежи, которая входит на рынок труда. Но и молодежи достаточно трудно найти работу – порядка 15% с лишним остаются без работы. Тяжелое положение с работой и в моногородах. И эта ситуация носит длительный характер – уже более 15 лет число рабочих мест, которые сокращают, на 100 тысяч превышает число рабочих мест, которые создаются. К этому есть и объективные, и субъективные предпосылки.  

Рабочий-строитель / pixabay.com

Что касается самозанятых, то они никаких дополнительных рабочих мест по сути не создают – просто это те люди, которые работают на деньги граждан. То есть рабочие места в этой сфере в значительной степени зависят от одного важного обстоятельства – доходов населения. Доходы растут – значит, в принципе, могут расти и услуги, которые оказывают самозанятые. Если доходы не растут, то число рабочих мест в этой сфере падает. Мы это, опять-таки, видим и по данным статистики на протяжении последнего полугодия. Поэтому процесс, связанный с легализацией самозанятости в этой сфере, направлен в первую очередь на то, чтобы получить дополнительные доходы для бюджетов муниципалитетов и субъектов Российской Федерации. Других особенных выгод от их легализации не ожидается. В ближайшее время нет. Чтобы ситуация изменилась, государство должно иметь соответствующую программу экономического развития. До этого нам далеко, и в ближайшие годы ожидать этого нет оснований.  

Собеседование на ярмарке вакансий / АГН “Москва” / фото: Зыков Кирилл

Означает ли это неизбежный рост безработицы в ближайшие же годы в связи с более поздним выходом граждан на пенсию в свете пенсионной реформы? Думаю, безработица будет сохраняться на приблизительно стабильном уровне – едва ли будет наблюдаться особый ее рост. Потому что демография еще какое-то время будем нам помогать», – объяснил Александр Сафонов. Добавим, что в число нововведений в области отношений работодателей и работников может войти обязанность первых учитывать микротравмы последних: как пишет газета «Известия», соответствующие поправки в Трудовой кодекс разработал Минтруд. Предполагается, что внимание к ссадинам, синякам, ушибам мягких тканей, не повлекшим за собой расстройства здоровья и уход на больничный, поможет предотвратить несчастные случаи и профессиональные заболевания, поскольку вынудит ужесточить требования к охране труда, организации рабочих мест и трудового процесса. Источник: ПОЛИТ.РУ

Link to original

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

RSS Главные новости

Рейтинг@Mail.ru